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기사입력 : 2022.11.10 17:20
김제시는 2022 하반기 수시인사 승진 내정자를 발표했다.
인사 요인은 명예퇴직, 파견, 휴직 등에 따라 과장급과 6급 이하 승진 요인이 발생이다.
승진 인사 기준은 승진은 승진후보자명부 상 법정 배수 범위 내에서 선발하되, 승진서열 고려와 국‧도비 확보, 공모사업 유치, 기피‧격무부서 근무 등 업무능력이 탁월하고 조직의 화합과 일하는 분위기 조성에 모범이 되는 자 임용했다.
5급 승진 이묭은 관리자로서의 인품과 그간 업무수행 성과, 경력, 지도・통솔력, 주요부서 근무경력 및 업무능력, 조직 기여도, 보직경로 등 종합적인 사항을 검토하여 결하였다.
6급ㆍ7급ㆍ8급 승진 임용은 승진후보자 명부, 부서간 균형, 직렬간 연차, 장기적 직급 형평성 및 조직관리 등을 고려하였으며, 열심히 일하는 공무원이 인정받는 조직문화 정착에 중점을 뒀다고 밝혔다.
